6 LÝ DO BẠN NÊN LÀM VIỆC VỚI HEADHUNT

Chắc hẳn nhiều bạn đã từng làm việc với các HeadHunt rồi.

Nhưng liệu bạn có hiểu được giá trị khi làm việc với họ? Dưới đây là một số lợi ích của việc bạn nên làm việc với các Headhunt. Các bạn tham khảo nhé:

1. Biết được CV của bạn có chất lượng và cần sửa đổi những gì?

Hầu hết các CV khi ứng tuyển vào các công ty đều phải qua 1 vòng gọi là CV Check. Vòng này sẽ quyết định các bạn có cơ hội được phỏng vấn trực tiếp hay không. Việc viết CV cũng như viết 1 bài văn vậy.

Làm sao bạn biết được CV của mình có rõ ràng, có dễ hiểu, có nổi bật trong mắt Nhà Tuyển Dụng? Cách đơn giản nhất là tìm những người có chuyên môn về CV và nhờ họ xem qua giúp mình.

Họ sẽ góp ý, đánh giá, chỉnh sửa sao cho CV bạn phù hợp nhất với các công ty bạn đang ứng tuyển. Vậy ngại gì không kết bạn ngay với các Headhunt

2. Luôn luôn có vị trí phù hợp mà không cần đi “rải” CV ở khắp nơi

Hầu hết các Headhunt đều có sẵn một list dài thườn thượt các vị trí đang cần tuyển, họ có tất cả đầy đủ các thông tin mà chỉ thiếu ứng viên thôi.

Nên các bạn ứng viên có thể liên lạc để hỏi thêm những vị trí khác mà mình quan tâm nha. Biết đâu lại tìm được 1 công việc thật sự phù hợp mà không phải tốn quá nhiều thời gian la cà trên các trang đăng tuyển

3. Nắm được quy trình ứng tuyển của mình

Chắc hẳn hầu hết các ứng viên đều đã từng gặp tình trạng CV ứng tuyển vào quá nhiều công ty nhưng không một lời hồi đáp!!!.

Thật ra tình trạng này không hề hiếm. Vây, tại sao bạn không làm việc với những người sẽ đảm nhiệm tất cả các công đoạn như: Gửi CV – Nhận phản hồi – Đàm phán Lương… cho bạn để chắc chắn rằng bạn sẽ có đáp án cho CV của mình?

4. Những thông tin ẩn không thể hiện trên JD

Có bạn nào ở đây gặp phải tình huống đi phỏng vấn về, thấy mình cực kỳ hợp với yêu cầu trong JD nhưng vẫn nhận được thông báo … RỚT???

Thật ra những trường hợp này không hề hiếm trong ngành tuyển dụng đâu ạ. Vốn dĩ, việc bạn phù hợp với JD chỉ là một trong các điều kiện cần cho việc tham gia ứng tuyển thôi.

Làm viêc với các Headhunt bạn sẽ đươc chia sẻ khá nhiều những thông tin quan trọng, và có thể đó là những thông tin quyết định việc bạn có gắn bó lâu dài và có phù hợp hay không.

Ví dụ như: Sếp là người thế nào? Môi trường công ty theo “Style” năng động hay trầm ổn?… thì chắc trong JD bạn sẽ không tìm thấy câu trả lời đâu đúng không nào?

5. Có người chia sẻ

Dream job road sign

Thật ra, khi chúng ta chuyển từ một môi trường gắn bó khá lâu sang một môi trường mới hoàn toàn thì việc cảm thấy chưa thích nghi, chưa theo kịp tiến độ, stress là điều sẽ xảy ra.

Vậy, những lúc như vậy, bạn nên chia sẻ với ai?

+ Nhân sự công ty? Có thể có cũng có thể không. Do chưa thân thiết hay chưa làm việc đủ lâu để chia sẻ tất cả. ( Tuy nhiên, cũng có những nhân sự khá hỗ trợ các bạn mới nên hãy kiểm tra kỹ các thông tin về công ty mình ứng tuyển nhen)

+ Đồng nghiệp ? Bạn có chắc rằng liệu bạn đủ tin tưởng họ để chia sẻ những khó khăn của mình? Hoăc, liệu họ có hiểu được bạn đang trong tình huống nào, bạn cần sự đồng cảm thế nào?

Nếu gặp những khó khăn này, hãy tìm đến những người đã giới thiệu công việc cho bạn và chia sẻ với họ. Họ sẽ giúp bạn và ít nhất, nếu không giúp được thì cũng sẽ đồng cảm với bạn hoặc tìm những vị trí khác phù hợp với bạn hơn.

6. Cơ hội giúp đỡ người khác (Chỉ khi bạn đang liên hệ với Việc Ơi)

Bạn đang có những người quen ( bạn bè, đồng nghiệp,..) vẫn đang loay hoay tìm định hướng cho bản thân, tìm công việc phù hợp với đam mê và sở thích, nhưng bạn vẫn không biết làm gì để chia sẻ hay để giúp họ? Vậy thì hãy liên lạc với Việc Ơi ngay nhé.

Việc Ơi luôn có sẵn danh sách các vị trí đang cực kỳ tốt và sẵn sàng tư vấn nhiệt tình miễn phí cho tất cả mọi người.

Ngoài ra, Việc Ơi còn có chính sách tiền lễ cho người giới thiệu ứng viên thành công vô cùng hấp dẫn nữa nè. Liên hệ ngay với Việc Ơi các bạn nhé

Ms.Dung (CÔNG TY TNHH VIỆC ƠI )

Senior Recruitment Consultant

10D1-10D2, Nguyễn Thị Minh Khai, Đa Kao Wd., Dist. 1, HCMC

(+84) 28 7303 0707 – Ext 1022